Motivácie výskumného pracovníka

Niektoré z motivácií výskumného pracovníka môžu byť zvedavosť, záujem, lepšia povesť alebo dosiahnuť uzdravenie choroby. S licenciou

Niečo Motivácie výskumného pracovníka Majú riešiť globálne problémy, zvyšovať vedomosti, uspokojiť ľudskú zvedavosť, získať vysokoškolské vzdelanie alebo zvýšenie platov.

Výskum môže byť zodpovedný alebo motivovaný. V prípade bývalého výskumného pracovníka nerozhoduje o tom, čo sa má zaobchádzať, ale je mu zverená iná jednotlivec, ktorý môže byť tútorom svojej práce, náčelníkom laboratória alebo inštitúcie.

Na druhej strane, v motivovaných vyšetrovaniach je to rovnaké vedci, ktorí sa rozhodnú pre vyšetrovanie predmetu, a prístup, ktorý chcú dať tejto téme.

Motivácie, ktoré presúvajú vedcov, môžu byť rozmanité. Z akademických dôvodov, ako je túžba získať vysokoškolské vzdelanie alebo výstup, do viacerých humanitárnych dôvodov, ako je potreba dať spoločnosti späť spoločnosť vyriešením problému (nájdite definitívnu vakcínu pre Covid-19 alebo uzdravenie rôznych typov rôznych typov napríklad rakovina).

Hlavné motivácie výskumných pracovníkov

Riešiť problémy

Výskum nie je len teoretické diela, určený na to, aby zostal v knižnici, ale umožňuje analyzovať a porozumieť problémom, ktoré sa môžu vyskytnúť na akejkoľvek úrovni našej spoločnosti (v rodine, vzdelávacích, pracovných prostrediach).

Týmto spôsobom môžu vyšetrovania hádzať nové svetlá na tento jav, pretože umožňujú poznať históriu problému a dôsledky, ktoré generuje alebo môže generovať. Vyšetrovania tiež ponúkajú alternatívy riešenia.

Preto sa mnohí jednotlivci, ktorí čelia problému, rozhodnú vykonať výskum a nie iné typy práce.

Zvýšenie platu

Získanie lepšej mzdy alebo pracovnej pozície je jednou z motivácií, ktoré môže mať výskumný pracovník.

Môže vám slúžiť: pomocné vedy fyziky

Na niektorých univerzitách je potrebné vykonať niekoľko výskumov ročne, aby sa zvýšilo mzdy alebo lepšiu pozíciu v akademických radoch. To môže mať za následok nevýhodu, pretože sa vytvára väčšie množstvo výskumu namiesto vyššej kvality.

Inovovať

U niektorých vedcov je hlavnou motiváciou inovovať v niektorých vedeckých odboroch. Napríklad by mohli chcieť inovovať v liečbe zdravotných chorôb alebo v odvetví priemyslu.

Rozvíjať vzťahy

Nie všetko je lepší plat, zvedavosť, riešiť problémy alebo inovovať. Niektorí vedci chcú z výskumu rozvíjať profesionálne a osobné vzťahy.

Získať vedomosti

Jedným z najdôležitejších dôvodov, prečo sa výskum vykonáva, je záujem. Keď sa jednotlivec zaujíma o tému, najbežnejšie je, že ho vyšetruje, aby ho poznal viac do hĺbky.

Napríklad, ak má osoba záujem o maľovanie, mohol by preskúmať rôzne umelecké pohyby, ktoré sa objavili okolo maľby, vlastnosti a exponentov každého pohybu atď.

Týmto spôsobom bude výskumný pracovník rozšíriť svoje vedomosti o téme, ktorá je pre neho zaujímavá.

Vziať si vedomosti

Výskumné práce (akademický výskum, varianty výskumu) ponúkajú podrobné a analyzované informácie o danej téme.

Týmto spôsobom, ak uvedená výskumná práca dokáže uspokojivo distribuovať a je k dispozícii, aj keď je to časť populácie, umožní ostatným ľuďom porozumieť a dokonca sa zaujíma o problém, ktorý predloží výskumný pracovník.

Získavať tituly

Študenti vysokých škôl vykonávajú akademický výskum s názvom práca na štúdium, pretože im umožňujú získať univerzitný titul.

Môže vám slúžiť: čo závisí od farby hviezd?

V mnohých vzdelávacích inštitúciách je práca v triede nevyhnutné.

Rovnakým spôsobom profesionáli už absolvovali prepravu povýšených téz, aby získali povýšenie v práci.

Uznanie

Vyšetrovania sú spôsob, ako vedci získavajú uznanie ostatných členov ich cechu.

Ak sa vykonávajú správne a vysporiadajú sa s transcendentálnym problémom, môžu pre výskumného pracovníka generovať prestíž.

Láska k výskumu

Ďalším z základných dôvodov na vykonanie výskumu je láska k práci samotná. Všetky študijné oblasti majú dva aspekty: prax a teoretické, obidve potrebné, pretože prax bez teórie je slepá a teória bez praxe je sterilná.

Z tohto dôvodu sú niektorí odborníci z oblasti znalostí venovaní výskumu, takže neskôr budú mať z praxe úžitok ďalší členovia oblasti v tejto oblasti úžitok.

Dispozícia a záujem o učenie

Ako je vysvetlené, ľudia robia vyšetrovanie, pretože sa zaujímajú o tému. Nie každý však má potrebný čas alebo nástroje na vykonanie tohto procesu.

Preto je ustanovenie dôležitým faktorom pri rozhodovaní o vykonaní vyšetrovania.

Zamerajte predmet záujmu

Keď hovoríme o výskume, vzťahuje sa nielen na výskumné práce (napríklad téza), ale akýkoľvek proces, ktorý zahŕňa skúmanie danej témy.

V tomto zmysle mnohí vedci používajú tento proces zhromažďovania informácií ako metódu zamerania svojho záujmového objektu. Napríklad, ak ho zaujme literatúra, výskumný pracovník by sa mohol pýtať na rôzne literárne štýly, žánre, najrelevantnejších exponentov každého pohlavia.

Môže vám slúžiť: Čo je veda pre? Hlavné aplikácie

V tomto procese sa môže výskumný pracovník zaujímať o konkrétneho autora a po vyšetrení diel tohto autora by mohol zamerať svoj záujem na konkrétnu knihu.

Príprava na budúce štúdie

Výskum sú cenné štúdie pre výskumných pracovníkov, pretože im umožňujú zhromažďovať informácie a štatistické údaje z rôznych zdrojov.

Preto sa mnohí odborníci rozhodnú vykonať výskum, pretože môžu byť užitočné pre budúce štúdie.

Výskum ponúka väčší rozsah ako hodnotenia

Ak chcete problém prehĺbiť profesionálnym spôsobom, existujú dve alternatívy: hodnotenia a výskum.

Hodnotenia sú plytké štúdie, ktoré nemajú rozsah, ktorý by mohol mať vyšetrovanie. Preto mnohí odborníci uprednostňujú výskum pred inými pracovnými miestami.

Zvedavosť

Zvedavosť je to, čo pohybuje záujem. Všeobecne platí, že všetci vedci sú svojou povahou zvedaví a prostredníctvom výskumu to majú v úmysle uspokojiť.

Dať odpovede

Vedci mnohokrát iniciujú výskumnú prácu na získaní odpovedí a poskytujú ich vedeckej komunite. Aj keď vedia, že nikdy neexistujú definitívne reakcie, ale skôr dvere, ktoré sa otvárajú pre budúce vyšetrovania.

Osobný záujem o konkrétne problémy

Vedci, ktorí majú príbuzných s konkrétnymi chorobami alebo ktorí trpia, sú pri mnohých príležitostiach venovaní štúdiu takouto chorobou, hľadať možných kňazov alebo liečby.

Odkazy

1. Motivačné faktory pre výskumných pracovníkov. Zotavený z risepartnerguide.orgán
2. Motivácia vedeckých pracovníkov. Zotavené z Vitae.Ac.Uk